「会社」の中心は「人」。
人材の成長と組織力の向上は、会社の持続的な成長に不可欠です。
昨今、生産年齢人口の減少が進んでいる中、
人員を採用・補充するだけではなく、育成・教育機関の充実は急務です。
私たちのソリューションは、人材の早期戦力化と
離職防止を促進するだけでなく、従業員の帰属意識の向上にも効果的です。
ニーズに合わせた最適なプランを提供し、人材の成長と組織力の向上を実現します。

Featuresサービスの特徴

  • 人材サービスのノウハウを活かした研修プラン
    H4が10年以上にわたり企業の採用活動や求職者の就職活動を支援してきた実績とノウハウを最大限に活用し、御社をサポートいたします。
  • 中小企業様に適した内容
    当社自身が直面した課題を基にした実践的な研修内容を提供しています。中小企業様に特に適したプランで、現場で役立つスキルや知識を効果的に学ぶことができます。
  • 全国対応可能
    講師派遣型やオンライン開催など、全国各地での研修に対応しています。場所や形式にとらわれず、お客様のニーズに合わせて最適な方法でご提供いたします。
  • ニーズに応じて研修内容を柔軟にカスタマイズ
    年間を通じて複数回の研修、または3時間の短時間での研修など、お客様の要望に合わせてカスタマイズは可能です。
    ご希望に沿った最適な研修プランをご提案いたします。

Support主な対応職種や業務

業界
メーカー食品・医薬品・印刷・製造・建設など
サービスレジャー・不動産・ホテル・物流・福祉・インフラ・保険など
商社総合商社・食品・衣料・機械・建材など
IT・情報広告・WEB・情報システム
小売・専門店スーパー・外食・百貨店など
職種
営業系個人・法人・新規・既存ルートなど
販売系販売サービス・バイヤーなど
事務系総務・人事・広報・一般事務など
IT系システムエンジニア・プログラマーなど
技術系機械・電気・電子・建築土木・製造・施工管理など
専門系介護・看護・保育など

Training Course研修コース

◼︎入社前研修

入社前の内定学生向けのマインドセット、ビジネスマナー研修

◼︎新入社員研修

仕事の進め方、マインドセット徹底

◼︎入社後研修

社会人としてのプロ意識の定着、ビジネスコミュニケーションスキル向上

◼︎ロジカルシンキング研修

課題解決の為のロジカルな思考を身に付け、成果UPを促す

◼︎面接官採用トレーニング

採用トレンド学習と、実践形式の面接ロープレを行います